Die Chancengleichheit von Personen aller Geschlechter hat für die FFG einen hohen Stellenwert, ebenso wie die Wertschätzung von Vielfalt. Denn Vielfalt bereichert das Zusammenleben und die Forschung durch die Erweiterung der Denk- und Handlungsansätze. Gleichstellung ist auch ökonomisch wichtig: Ein wettbewerbsfähiger Standort ist darauf angewiesen, die besten Köpfe für Forschung und Entwicklung zu gewinnen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Hautfarbe oder Weltanschauung.
Gleichstellung ist auch für die Entwicklung einer neuen Forschungskultur unabdingbar. In Abstimmung mit den Wirkungszielen der beiden Eigentümerministerien BMAW und BMK setzt die FFG eine Reihe von Maßnahmen, um insbesondere die Gleichstellung der Geschlechter in Forschung, Entwicklung und Innovation zu fördern.